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克里斯法雷尔(ChrisFarrell)获得天体物理学博士-英雄联盟外围

2020年11月23日 - 科技

本文摘要:招聘者说道,对于一个刚刚取得博士学位的人来说,六位数的起薪有可能很平时,同时只有两年工作经验的数据科学家就可以赚20万至30万美元的年薪咨询公司博思艾伦汉密尔顿控股公司(博斯艾伦汉密尔顿控股公司)的一个500人的数据科学小组的负责人乔希沙利文(乔希沙利文)说,任何人在LinkedIn页面上的职称中包含数据科学,每天都会收到100封招聘电子邮件。

数据科学家

克里斯法雷尔(Chris Farrell)获得了天体物理学博士学位,他花了五年时间从巨型粒子加速器中挖掘数据。现在,他每天都在分析Yelp公司的在线商业评论网站Yelp-0.90%的收视率。克里斯法雷尔(Chris Farrell)在为期五年的天体物理学博士课程中,致力于巨型粒子加速器数据的研究。

今天,他的工作是分析商业评论网站Yelp上的评论。28岁的法雷尔是一名数据科学家,这个头衔在三年前几乎不存在,但后来成为高科技劳动力市场最热门的角落之一。

零售商、银行、重型设备制造商和媒人都希望专家能够从互联网点击、机器和智能手机中提取和解释爆炸式增长的数据,引发寻找或培训他们的热潮。28岁的法雷尔是一名数据科学家。三年前,“数据科学家”这个职称根本不存在,但逐渐成为高科技劳动力市场最热门的职位之一。

面对互联网页面、机器和智能手机产生的数据爆炸,零售商、银行、重型设备制造商和媒体公司都希望专业人士提取和理解大数据。这导致了一场寻找或培养这一领域人才的战斗。

领英公司(LinkedIn Corp .)数据科学团队的负责人乔纳森戈德曼(Jonathan Goldman)说,人们称他们为独角兽,因为所需的技能组合非常罕见。该团队在2007年开发了“你可能认识的人”按钮,而五年后,该专业社交平台上的邀请有一半以上被拒绝。

领英公司(LinkedIn Corp .)数据科学团队负责人乔纳森戈德曼(Jonathan Goldman)表示,人们称他们为“独角兽”,因为这个职位所需的综合技能是如此独特。2007年,团队开发了“你可能认识的人”功能。未来五年,人才网络平台LinkedIn上超过一半的“邀请”都是由这个功能发起的。

雇主们说,理想的候选人必须比传统的市场研究技能更有能力在从不同来源流入的数百万条数据中找到模式,从这些模式中了解客户的行为,并编写统计模型来找出行为触发点。企业的员工说,这个职位的理想候选人不仅应该享受传统的市场研究技能,还必须没有能力从数百万条不同来源的数据中找到模式,然后用这些模式来猜测不道德的客户,找出消费行为的开始时间,并编写相关的统计数据模型。例如,在电子商务网站运营商Etsy Inc .中,一位生物统计学博士花了数年时间挖掘病历中乳腺癌的早期迹象,现在他编写统计模型,以找出当他们在Etsy中搜索他们在街上看到的新时尚时,pe Ople使用的术语。以在电子商务网站Etsy Inc工作的数据科学家为例,一位生物统计学博士通过挖掘过去几年的病历,研究了乳腺癌的最初症状。

现在,这个人为Etsy写了一个统计数据模型,并推测人们使用什么术语来搜索他们在街上看到的新时尚产品。在移动支付初创公司Square Inc,认知心理学博士写了统计模型来研究人们如何改变他们的政治信仰,他现在寻找行为模式,以识别哪些商家更有可能让客户要求退款。

Square Inc .的心理学博士写统计数据模型,研究人们的政治信仰是如何变化的,他现在专门研究人们的不道德模式,以确定哪些零售商更有可能遇到拒绝退款的顾客。Yelp的另一名28岁的应用数学博士将他关于基因组图谱的论文研究转化为该公司广告团队使用的产品。

同样的基因图谱算法现在被用来衡量对在线广告进行多次微小改变时对消费者的影响Yelp .另一名28岁的应用于数学博士把他的研究方向从基因图谱改向了该公司广告团队所用的一款产品。同一种基因演算法现在被用作量度对在线广告展开多项微小调整不会给消费者带给什么样的影响设计基因组图谱算法的斯科特克拉克说:”学术界很慢,只有少数人看到你的工作。在Yelp,我可以推出影响数亿人的实验。我对Yelp网站做一个小改动,影响就大一些。

这种基因演算法的设计者克拉克(斯科特克拉克(回应,做到学术的过程很漫长,只有少数一些人能看见你的成果。他说道:”在Yelp,我前进的实验可以影响上亿人。

我对Yelp网站做到一些小改动,影响毕竟极大的一些这样的实验已经引起了警觉Facebook公司——0.15%最近因一项实验而备受关注,该实验中,其数据科学团队试图通过改变人们的新闻内容来操纵他们的情绪。这类实验中也有一部分引起了忧虑脸书公司。近期就倍受注目,因为其数据科学团队展开的一项实验企图通过改动信息流的内容来操纵人们的情绪互动公司约会网站OkCupid的总裁克里斯蒂安鲁德尔(克里斯蒂安鲁德尔)最近在一篇博客文章中透露,该网站通过夸大任何两个人匹配的可能性来操纵其供稿,以鼓励他们更多地使用该服务互动公司.旗下约会网站OkCupid的总裁拉德(克里斯蒂安鲁德尔(近期在一篇博客中透露,该网站通过高估两位用户的匹配度来操纵信息流,以此希望用户更好地用于其服务高盛现在是INTU直觉公司。

一个新的数据科学小组的负责人。他说,雇主们竭尽全力招聘顶尖人才。

他们必须做好准备,在接到通知后立即延长工作时间,通常是在面试候选人的一两天内,并做好准备在白天或晚上的任何时间会见候选人。目前在财捷集团(INTU因图公司(率领一个新的数据科学团队的戈德曼说道,雇员都在不遗余力地召募顶尖人才。他们必需准备好随时收到任用通报,一般来说是在试镜一位候选人之后的一两天内,而且还要打算在白天或晚上的任何时候谒见候选人招聘人员称,虽然六位数的起薪对刚从博士项目毕业的人来说可能很常见,但只有两年经验的数据科学家每年可以赚20万至30万美元。

招聘者说道,对于一个刚刚取得博士学位的人来说,六位数的起薪有可能很平时,同时只有两年工作经验的数据科学家就可以赚20万至30万美元的年薪咨询公司博思艾伦汉密尔顿控股公司(博斯艾伦汉密尔顿控股公司)的一个500人的数据科学小组的负责人乔希沙利文(乔希沙利文)说,任何人在LinkedIn页面上的职称中包含数据科学,每天都会收到100封招聘电子邮件。为了吸引求职者,沙利文会进行个人接触:发送手写信件,并飞越全国各地会见潜在的员工配偶。他还发送装满巧克力的包裹,以及他知道新兵感兴趣的学术话题的书籍,如统计学和计算机科学。

博思艾伦咨询控股公司(博斯艾伦汉密尔顿控股公司(的沙利文(乔希沙利文(说道,任何人,只要其LinkedIn页面上的职务名称有”数据科学”的字眼,每天将不会接到100位招聘者的电子邮件。沙利文目前在博思艾伦带领一个500人的数据科学团队。为了有更多的候选人,苏利文不会用它来做私人熟人:收到手写的信件,坐飞机去见未婚的潜在员工。

他也不会送出装在巧克力里的爱情包装纸和学术书籍,比如他告诉考生感兴趣的统计学和计算机科学书籍。

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